H/F DAF-RH – AVISE – Paris 11e (75)

Paris, France
8 novembre 2018

Entreprise

Le Cabinet Partium recrute pour l’Avise un/e DAF / RH – Paris 11e (75).

Engagée pour le développement de l’économie sociale et solidaire (ESS) au niveau national, l’Avise anime des programmes d’action couvrant toutes les étapes de la vie d’une structure de l’émergence à la maximisation de son impact social. Agence d’ingénierie, l’Avise développe différents projets pour favoriser les conditions de développement de l’entrepreneuriat social et de l’innovation sociale. Elle structure ses interventions pour :

  •       Susciter des vocations d’entrepreneurs sociaux
  •       Favoriser l’émergence d’entreprises sociales sur les territoires et outiller la création d’activités d’utilité sociale
  •       Accompagner la consolidation
  •       Soutenir le changement d’échelle des entreprises sociales existantes

Créée en 2002 par la Caisse des Dépôts et des grands acteurs de l’économie sociale, l’Avise est composée d’une trentaine de salariés. En complément de ses activités de centre de ressources et d’ingénierie, l’Avise est Organisme intermédiaire du Fonds Social Européen (FSE) au niveau national depuis 2004.

Pour en savoir + : http://www.avise.org/

Poste

Membre du Comité de Direction, le/la DAF-RH de l’Avise manage une équipe de 7 personnes. Son périmètre de responsabilités comprend la comptabilité, les ressources humaines, les services généraux, l’accueil et l’organisme intermédiaire du FSE. Il/Elle assure les missions principales suivantes :

  •       Décliner la stratégie définie par le Conseil d’Administration de l’Avise dans ses domaines financier et RH,
  •       Sécuriser sur le plan financier et juridique les interventions de l’agence,
  •       Être le garant de la bonne tenue de la comptabilité générale et analytique dans le respect notamment des règles du FSE,
  •       Gérer, en toute autonomie, les écritures comptables de fin d’exercice et, en collaboration avec l’expert-comptable, la clôture des comptes,
  •       Assurer le contrôle de gestion, l’élaboration et le suivi du budget de l’association et de ses programmes,
  •       Assurer le suivi des relations contractuelles avec les financeurs publics et privés, notamment pour les financements européens (FSE),
  •       Préparer les réunions des Instances Représentatives du Personnel,
  •       Conduire les entretiens professionnels,
  •       Accompagner les responsables de programmes dans leur fonction managériale,
  •       Élaborer le plan de formation en lien avec l’équipe managériale,
  •       Superviser l’administration de la paie externalisée et la gestion administrative du personnel dans le respect du droit du travail,
  •       Superviser les activités d’accueil et les services généraux.

Profil

Issu/e de formation supérieure (DESCF, ESC…), vous avez acquis une expérience professionnelle significative (5 ans minimum) sur des fonctions similaires, idéalement en environnement PME ou associatif, impliquant de fortes aptitudes managériales et de qualités relationnelles. Motivé/e par le secteur de l’ESS, vous alliez hauteur de vue, vision stratégique et goût pour l’opérationnel au sein d’une entreprise à taille humaine. Pour ce faire, vous avez une bonne maîtrise d’Excel et idéalement d’Access. Reconnu/e pour votre rigueur professionnelle et votre réactivité, vous faites preuve d’autonomie et de qualités d’écoute.

Rémunération (brut annuel) : à partir de 60k€

CDI, basé à Paris 11e, à pourvoir immédiatement

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