Service civique – Soutien à l’animation de la communauté de bénévoles

Nous sommes un mouvement de jeunes consommateurs qui ne veulent pas être pris pour des c… cobayes ! Notre but est de mobiliser les 16-35 ans sur les liens entre pollution environnementale et santé pour lutter contre l’épidémie des maladies chroniques (cancer, asthme, infertilité, etc.), le tout grâce à la force du web et de l’humour. La philosophie du collectif et de son mouvement, Générations Cobayes, est simple :

• Nous ne sommes pas là pour faire peur mais pour rappeler une chose : nous devons toujours avoir le choix ;
• Or pour avoir le choix, il faut être informé, connaître les données du problème ;
• Nous demandons de pouvoir choisir et à bénéficier des solutions pour se protéger ;
• Nous voulons continuer à vivre notre vie, à consommer nos produits préférés, mais nous voulons le faire sans nous faire de mal.

C’est pour cela que le mouvement Générations Cobayes diffuse depuis 2013 les “7 commandements de l’éco-orgasme” pour éviter les produits chimiques dans votre quotidien à toutes les étapes de la drague !

Les 1000 bénévoles du mouvement contribuent également à de nombreuses autres actions : deux campagnes de prévention sur le web par an, un blog alimenté toutes les semaines, développement du premier indicateur du bonheur des jeunes par les jeunes, des ateliers de fabrication de cosmétiques DIY, des conférences éco-orgasme dans les campus, des stands de prévention dans les festivals, un club d’entrepreneurs responsables, des groupes locaux dans 15 villes, et bientôt une web série de l’éco orgasme ! Alors qu’ils n’étaient qu’une vingtaine en 2013, l’association compte aujourd’hui 40 000 sympathisants dont 1000 bénévoles, dans 15 villes de France.

Pour continuer à informer les 16-35 ans de toute la France, nous avons besoin de toi !

 Descriptif de la mission

Pour venir en aide aux trois salariés de l’association et à une équipe de bénévoles surmotivés, nous recherchons un ou une volontaire associatif. Celle ou celui-ci participera à la mobilisation et au développement des groupes locaux présents sur l’ensemble du territoire national, et accompagnera les nouveaux bénévoles dans leur engagement.

1 – Mobilisation et développement des groupes locaux (50%)

– Soutien aux animateurs bénévoles des 10 groupes locaux sur tout le territoire en lien avec la salariée en charge de l’animation de ces bénévoles : aller à leur rencontre au moins une fois pour chaque, animer chaque mois une réunion virtuelle, soutien ponctuel sur des événements, formations spécifiques sur les méthodes de travail, etc.

– Soutien sur la communication interne en lien avec la salariée en charge de celle-ci : facilitation de la communication en amont et en aval sur les actions des groupes locaux, valorisation de leurs actions, et accueil des nouveaux bénévoles (réseaux sociaux, rédaction d’une newsletter, mise à jour et valorisation du site bénévoles…)

– Faciliter le processus de recrutement et orienter vers les bonnes formations les nouveaux bénévoles (sur les enjeux de santé environnement, le fonctionnement du mouvement, l’animation d’un groupe local, l’animation d’une conférence, etc. ), mise en lien avec les autres membres du mouvement en fonction de leurs besoins.

– Soutien et orientation dans leur engagement des bénévoles isolés (dans une ville sans groupe local).

2 – Soutien logistique pour l’organisation de temps forts de l’année à destination des bénévoles (30%) 

– Soutien à la logistique et à la mobilisation pour l’organisation des journées annuelles de rassemblement des bénévoles (Colo des cobayes, Assemblée Générale, journées boost, rassemblement des groupes locaux, etc.)

3 – Participation à la vie de l’association (20%)

– Assister aux réunions des bénévoles les plus impliqués une fois par mois ;

– Participer aux événements nationaux répartis sur l’année ;

– Fournir une aide ponctuelle plus poussée au moment des événements.

Qualités recherchées

 – Volonté de s’engager dans un projet à fort potentiel où toute initiative sera plus que la bienvenue ;

– Autonomie dans le travail et aisance à l’oral ;

– Rigueur et qualités d’organisation ;

– Volonté de progresser et d’apprendre, notamment sur les sujets de santé-environnement ;

– Goût pour la communication, l’animation, la mobilisation et pour faire converger les énergies ;

– Envie de changer le monde pour que l’on puisse se faire du bien sans se faire de mal 🙂 ;

– Avoir entre 18 et 25 ans, et moins de 26 ans au moment de la signature du contrat.

Pourquoi rejoindre le mouvement ?

– Vivre une expérience personnelle et professionnelle enrichissante ;

– Contribuer à un projet au fort potentiel en plein changement d’échelle ;

– Rejoindre une équipe jeune, dynamique et ambitieuse qui travaille dans la bonne humeur ;

– Monter en compétence sur les enjeux environnementaux liés à la santé, sur la gestion de projet et sur l’animation de conférences ;

– Développer son réseau auprès du monde associatif, mais aussi auprès des partenaires des

campagnes (médias, financeurs privés, soutiens politiques, autre mouvement de jeunesse, etc) ;

– Acquérir une expérience valorisante sur le marché du travail (86 % des anciens volontaires estiment que cette expérience leur a permis d’acquérir une expérience utile pour leur avenir professionnel, TNS Sofres) ;

– Participer à la prise de conscience générale de l’impact des pollutions chimiques sur notre santé ;

– Participer à la prise en compte de ce sujet dans les politiques publiques et les choix des industriels et donc à la protection de notre santé à tous ;

– Rencontrer des dizaines de jeunes qui veulent changer le monde.

Les conditions de la mission

La mission commence au 1er septembre pour une durée de 9 mois.

24h par semaine en moyenne, aménageable en fonction de votre emploi du temps, elle est toutefois difficilement compatible avec des études lourdes. Mieux vaut être en année de césure, avoir terminé ses études ou avoir un emploi du temps léger.

Localisation : Partout en France, avec nécessité de venir régulièrement dans les locaux des Grands voisins, à Denfert Rochereau, 75012 Paris.

Encadrement par les salariés de l’association.

Travail à prévoir certains soirs et weekends

Le statut de service civique et l’indemnité

Le Service Civique est un statut qui permet à une personne de s’investir à temps plein

pendant une durée variable au sein d’une association tout en étant indemnisée. Plus d’infos :

http://www.service–civique.gouv.fr.

Une indemnité mensuelle de 573 euro est versée au volontaire qui peut exercer d’autres activités rémunérées en complément + prise en charge à 50 % du Pass Navigo mensuel (zone 1 et 2).

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